Mutterschutz
Geschrieben von
Marie am
8. Jänner 2013, 17:37
Als Antwort auf: Re: Unterleibsschmerzen geschrieben von Claudia
Liebe Claudia,
vielen Dank für deine Antwort!
Ja, ich bin aus Österreich :)
Ist ein vorzeitiger Mutterschutz das gleiche wie Frühkarenz? Und ist das wiederum das gleiche wie ein vorzeitiges Beschäftigungsverbot? (Hab davon im Internet heute gelesen
)
Ich hab auch gelesen, dass man in Frühkarenz nur ganz ganz schwer geschickt wird. Ich weiß nicht, was man da so alles haben muss, damit die Ärzte das nur einmal in Erwägung ziehen
So rein beruflicher Stress und eine "böse" Chefin wird da denke ich nicht reichen
Meine Güte
Und wie sagt man das dem Chef am besten, dass man schwanger ist? Kurz und schmerzlos? "Hättest du kurz Zeit, ich muss dir was wichtiges sagen, ich bin schwanger?"
Es ist halt ein Problem. Wenn es die Direktorin weiß, kriegt es das ganze Kollegium mit. Auf der anderen Seite weiß es meine Familie noch nicht. Möchte die "kritische Zeit" noch abwarten, so ca. bis zum 3. Monat, und schauen ob eh alles gut verläuft.
Aber ich denk vor der Semesterkonferenz muss ich es ihr sowieso mitteilen, weil ich im 2. Semester ein paar Stunden reduzieren möchte und v.a. die schwierige Zusatzklasse abgeben möchte. Als reine Vorsichtsmaßnahme um nicht zu viel Stress zu kriegen
:)
Oder bin ich verpflichtet dazu, nach meinem FÄ-Termin und der Bestätigung der SS es meinem Arbeitgeber sofort zu melden?
Ja, ich bin auch gespannt was die Ärztin dazu sagt. Natürlich werd ich euch darüber berichten!
LG, Marie
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